东胜专业的质量认证机构电话内蒙古赛纳斯管理体系认证

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内蒙古赛纳斯管理体系认证有限公司是专业的内蒙古认证机构，公司主营内蒙古ISO认证,内蒙古3A认证,内蒙古质量认证等，今天在这里告诉大家企业信用申报流程：一、初步预审：填写《企业信用等级评价申请表》；二、填报审批；三、初审通过填写《企业信用等级评价申报书》、签订协议书2份；四、机构审核；五、证书备案、发证。

诚信管理体系认证能够帮助企业提升诚信水平，提升市场竞争力，促进企业健康持续的发展。那么除了较直接的在招投标过程中有加分项之外，企业诚信管理体系认证还会有哪些好处呢?

1、企业权威的信用证明

企业诚信管理体系认证采用标准，并由专业认证机构审核认证。企业符合标准，通过认证，颁发认证证书。证书在认监委网站可查，权威可信,市场上诚信认证假证太多，需认真鉴别!!!

2、展示宣传诚信形象

企业可在公司产品外包装、产品说明书、企业宣传册、企业宣传片、企业官网、媒体广告、个人名片等宣传载体中展示认证资格，有利于提高市场形象，更容易得到市场和顾客的认同和信赖。

3、防范企业信用风险

帮助企业建立运行有效的诚信管理体系，识别、预警、防范、控制与处置可能存在的失信风险、诚信危机和失信行为，规定相关的过程，并使其持续受控，帮助企业持续提升诚信水平。

4、应用领域广泛

企业诚信管理体系认证结果可在政府采购、招标投标、招商引资、商务合作等活动中，展示企业投标信誉、核心竞争力、综合实力的权威证明。

目前的组织结构图（包括各部门岗位设置、各岗位职责说明）;相关制度（包括公司章程、高管激励约束机制、财务、销售管理制度）的书面文件和文件目录清单。在企业简介、业务发展、产品市场定位、未来市场前景、发展战略等方面规划及方案的情况说明（如有请详述）。近三年内资助公益事业证明材料（如有请提供）其他相关证明企业信用的文件或材料。企业在参与投标竞标时，常会碰到标书上提出这样的要求：企业信用必须在某等级及以上，并提供有效的资信等级证书。资信等级证书是由信用评级机构对企业进行综合评估后，根据评估结果提供的企业信用等级证明。

常见的ISO认证体系认证一般有:ISO/PAS28000:2005供应链安全管理(反恐认证)、ICTI国际玩具业协会商业行为守则、SA8000:2001社会责任管理体系认证、QC08000危险物品进程管理系统要求、ISO/TS16949:2002汽车工业质量管理体系认证、ISO22000:2005与HACCP食品卫生安全管理体系认证。

体系认证申请条件:

1、中国大陆范围内依法登记注册的企业;

2、近期主营业务收入，处于持续经营状态，非即将关、停企业;

3、企业无不良信用或违法违规行为记录。

ISO认证标准共同构成了一组密切相关的质量管理体系标准，在国内和国际贸易中促进相互理解。ISO/TS16949是国际汽车推动小组(InternationalAutomotiveTaskForce)根据ISO9001对汽车产业供应商所草拟的特定质量系统要求。本标准的版权所有归意大利ANFIA、法国CFA/FIEV、德国VDA以及美国的戴姆勒克莱斯勒、福特与通用汽车等汽车厂所持有。

IATF期将修订ISO/TS16949并纳入ISO9001:2000版条文。由于汽车供应商通过了QS-9000或VDA6.1质量体系认证后，其证书在全世界范围内并不能得到所有国的承认和认可（至目前为止，美国三大汽车厂和德国、法国、意大利的OEMs仅就"内部审核"（QS-9000要素4.17）和"分承包方的开发"(QS-9000要素4.6中的4.6.2.1)达成相互认可）,且QS-9000和VDA6.1均不是经国际ISO认证标准组织(ISO)颁布发行的。

体系认证申请流程:

1、预审符合，签订合同，缴纳费用;

2、开展认证前辅导，并提交相关认证材料;

3、认证机构审核员进行现场审核;

4、认证机构审批认证结果;

5、提交认证结果至认监委备案，并颁发认证证书;

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一个典型的例子就是世界卫生组织(WHO)。ISO/IEC制订的85%的国际标准，剩下的15%由这28个其他国际标准机构制订。ISO认证ISO9000族下述标准可帮助各种类型和规模的组织实施并运行有效的质量管理体系。这些标准包括：目的在于增进顾客满意；及其他相关方满意；GB/T19000族产品的能力，目的在于增进顾客满意。

ISO认证随着经济的发展和人们生活水平的不断提高，产品质量成为社会关注的焦点，ISO越来越被世界各国公众认可和接受。时下，取得ISO9001认证证书已成为企业赢得客户和消费者信任的基本条件。ISO14000是国际标准化组织(ISO)制定的环境管理体系国际标准，ISO14000认证已经成为打破绿色贸易壁垒，进入国际市场的重要"武器"。

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环境标准与质量标准不同，它具有以下特点：从上可以看出ISO认定ISO14000与ISO9000在形式和内容上有很多差异，是两套相互独立运行的标准体系，不可相互替代。一般在实施中，先运行成功ISO9000，然后ISO14000就可以在ISO9001的基础上更容易实施！二者均有关于“文件管理”、“记录管理”、“内审”、“管理评审”、“纠正措施”、“预防措施”等共同的地方，也可以一起运行。